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Comprar seguidores twitter

Publicado por admin - 03/05/2012 a las 15:50:30

En los últimos 4 años se viene desarrollando una nueva practica fraudulenta en las redes sociales, la cual consiste en generar perfiles falsos y venderlos a las empresas y profesionales.

Esta practica consiste en crear usuarios de twitter y facebook a través de robots. Una de las principales razones que llevan a que este nuevo fraude para desarrollarse y llevarse adelante es la necesidad casi obsesiva de parte de las empresas y profesionales de aumentar la cantidad de seguidores tanto en twitter como en facebook.

Estas granjas de huevos, llamada así debido a que en un comienzo se creaban perfiles sin foto la red le asignaba una imagen de un huevo pintada de color, si bien hoy en día estas granjas se perfeccionaron y crean usuarios falsos con fotos, perfil, biografías, etc.

Las principales consumidoras de esta practica son las empresas que buscan entrar en las redes sociales de forma fuerte y que a la vez desean que este proceso de creación de seguidores sea rápido y con poco esfuerzo, si bien las empresas de marketing digital serias no recurren a estas practicas, pero algunas que no lo son, para cumplir con los objetivos de sus clientes recurren a este tipo de practicas.

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Empleo después de los 50 años

Publicado por Elena - 30/04/2012 a las 21:25:43

Los prejuicios contra los trabajadores de más de 40 0 50 años de edad puede ser un problema para los hombres que están tratando de conseguir nuevos puestos de trabajo o tratan de avanzar en sus empleos actuales. El problema es especialmente agudo en las industrias orientadas a la juventud como la publicidad y la tecnología.

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¿Cómo tomar una decisión con ética empresarial?

Publicado por Elena - 30/04/2012 a las 21:16:31

Las decisiones éticas empresariales requieren de paciencia y minuciosidad, para llevar a cabo investigaciones, análisis de informaciones y la adquisición de opiniones de fuentes independientes, si es necesario. Las decisiones éticas son más fáciles cuando una empresa tiene políticas de ética estándar ya existentes.

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Ética empresarial

Publicado por Elena - 27/04/2012 a las 21:04:27

La ética empresarial es conocer el bien del mal en el entorno de trabajo. Se refiere a los efectos de los productos y las necesidades de las personas que tienen un interés en la empresa (llamados grupos de interesados). La ética empresarial también se centra en el bienestar de todos los profesionales y su poder sobre la sociedad en dependencia de sus negocios existentes.

La ética empresarial puede ser difícil de entender porque hay muchas filosofías existentes y muchas de estas pueden llevar a caminos diferentes en relación al conocimiento de la ética. Al tratar de entender la ética empresarial, lo mejor es comenzar con la ética universal y, a continuación pasar a filosofías éticas más específicas.

Consejos

Considere la posibilidad de por qué debe ser ético. A veces es más fácil y más lucrativo actuar sin ética en los negocios. ¿Por qué actuar con ética? Esto es por las mismas razones en las que usted se detiene cuando las luces del semáforo se encuentran en color rojo, incluso cuando nadie parece estar en medio del camino. Seguir las reglas hace que los negocios sean más seguros para todos, incluido usted mismo. Sin embargo, a menudo ser ético va más allá de las normas y leyes establecidas.

Aprenda las reglas de la ética. Si bien es cierto que algunas filosofías prescriben soluciones distintas a problemas éticos, existen algunas ideas básicas acerca de la ética. Algunas de estas ideas incluyen no herir a nadie (física o emocionalmente), decir la verdad, actuar en forma justa, contribuir a la sociedad y la abstención de los prejuicios entre los empleados.

Practique las acciones éticas. A menudo, la mejor manera de entender la idea es ponerla en acción. Esto es especialmente cierto en el caso de la ética. Las acciones pueden ser poco éticas o neutrales y lo mejor es atenerse de estas acciones. Antes de tomar una acción, considere si la acción es ética. Piensa que las consecuencias de las acciones son el sello de un empresario ético.

Descubra el origen de los errores en la ética empresarial. La ética no es la “buena gente” frente a la “mala gente”, es un comportamiento ético frente a las acciones poco éticas. Para entender la ética, usted debe entender lo que hace que la gente tome acciones contrarias a la ética. Es cierto que algunas personas actúan sin ética, para beneficio personal ya que estas no se preocupan por el impacto de sus acciones. Sin embargo, las acciones poco éticas provienen de los empleados que están confundidos, cansados o estresados.

Realice un plan de gestión relacionado a la ética. La planificación de la gestión ética ayuda a reducir el número de acciones que se derivan de estar mal informados o encontrarse bajo presión. El plan podría ser tan simple como pasar unas cuantas horas al día revisando sus decisiones o tan complejo como un código formal de ética. Lo importante es tener un plan en el lugar laboral que le ayuda a entender los problemas de la ética a medida que surjan.

 

¿Cómo garantizar la seguridad laboral en su sitio de trabajo?

Publicado por Elena - 24/04/2012 a las 20:53:38

La mayoría de los empleados se enfrentan a algún tipo de peligro en el lugar de trabajo. La seguridad en el trabajo debe ser una prioridad no sólo para los empleadores, sino también para los empleados. Los mineros, o los empleados que pueden trabajar en espacios confinados, pueden correr un mayor riesgo que aquellos que trabajan en oficinas abiertas, pero es importante asegurarse de que los lugares de trabajo son seguros para todos los involucrados.

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